新形勢下，九月招生靠什么？

發布時間：2021-07-25瀏覽量：

當下，國家的政策指向已經非常明確：讓教育回歸本質，教育是一項事業，不是一門生意。

什么意思呢？

過去大家熟悉的種種教育機構的營銷手段，將被明令禁止，譬如低價課引流、預報名優惠、激化焦慮式宣傳等。

未來，教育機構招生將非常簡單：

家長和學生有需求，來報課；

教育機構提供優質有效的課程服務，為家長排憂解難。

口碑營銷，將成為教育機構常態化招生的唯一途徑。

什么是口碑營銷？專業的名詞解釋是：消費者自動傳播公司的產品和服務的良好評價，讓人們通過口碑了解產品、樹立品牌，最終達到企業銷售產品和提供服務的目的。

簡單點，對教育機構而言，就是指家長口口相傳。

孩子對課程的喜愛程度、學習效果；家長的體驗感、與教師的粘性，將直接影響教育機構的口碑。這一切，都離不開一個教學專業能力過硬、具有人格魅力的老師。

也就是說，未來一個教育機構最重要的資產，不是招生團隊，而是教育者本身，也就是教師。

教師質量是決定著一家機構存亡與否的生死命脈。好老師，自帶生源流量。

無論是線上課還是線下課、一對一輔導還是班級授課、學科類還是人文素質類，只有回歸教育本質，突出教育者的主體地位，才能長久生存。

隨著政策逐漸落地、明朗，為了不錯過剩下半年的時間，你需要從現在趕緊行動！

.「魅力特訓營」8.2-8.4  

一個城市成百上千家教育機構，如何讓你的老師脫穎而出，被選擇、被記住、被喜愛？

在近十年與上千家教育機構的合作中，我們找到了答案：個人魅力。

有魅力的老師，能讓孩子愛上她的課堂，上了還想上；能讓家長對她產生信賴感，只要是她的課，無需多問直接報名。

機構教師的個人魅力一定要是學生家長可感知的，而非僅是某種抽象的氣質。內行高手才知道的門道，在這里毫無保留地告訴你。

教師的個人魅力體現在課堂教學、與孩子家長的溝通、自媒體平臺的展示等多個方面。少數天才型教師能夠自我挖掘魅力，自成一派；而絕大多數教師的個人魅力需要靠后天訓練和技巧的加持。

幸運的是，修煉教師的個人魅力并非難事，只要抓住幾大關鍵點，就能產生立竿見影的效果。

「魅力特訓營」的課程內容涵蓋：

以上僅展示課程的大綱部分，這門課程各個學科、各個年級的教師都可以參加，因為打造教師魅力的方法是相通的。

不僅是方法論的學習，更有落地實操和一對一的診斷方案。三天出成果，你會看見肉眼可感的魅力蛻變。

.「實力特訓營」8.5-8.7  

實力特訓營僅限中小學語文教師參加，針對一線考點魔鬼硬核式訓練。

掏心窩子說，機構教師想要讓學生、家長信服，核心競爭力就是對考點的熟悉程度。

專業實力過硬的教師，拿到一張考卷，就能分析出學生的學習狀態、應考失誤、薄弱環節、知識點的掌握情況；拿到一道考題，就能立刻說出它的得分點、對應的知識點、易錯點以及出題者的考察意圖。

只要小升初、中考的選拔制度還在，專業實力過硬的教師，永遠受家長學生的熱烈追捧。

要做到這些，離不開對校內教材和考試大綱的全面掌握、日常頻繁刷題緊跟當地出題趨勢，還要有一定的教研能力與多年的應考實戰經驗。

本次「實力特訓營」課程內容全部由天作教材主編胡擎老師親自操刀，三天兩夜魔鬼式訓練，把重點難點?？键c挑出來讓參訓學員一一過關。不僅會做題，還要會拆題、會分析、會講解。

也許大家熟悉胡擎老師的是她的一大堆頭銜：湖北省首屆（2001年）優秀教師、全國優秀語文教師、語文導報特約編輯、《文學教育》雜志編輯、中國高等教育學會教師教育研究分會“十三五”課題“中華優秀傳統文化與現代語文課堂教學實踐研究”優秀學術導師、專家評委、全國中語會、小語會“十一五”、“十二五”、“十三五”重點科研課題課題組組長……

但頭銜的背后，她是一名近三十年教齡的語文教師，她帶的中考畢業班屢獲全市語文平均分第一的驚人成績，其中一年她帶的班級（普通班，非火箭班）語文中考最低分102分，全班均分110+（滿分120）。

這里有一個特別福利，參加實力特訓營的教師可以免費帶一個三年級以上的孩子全程旁聽。

實力訓練營的學習強度將非常大，學完之后非常爽，希望報名的各位老師做好心理準備。

我們聽過各種各樣的理由和借口：太遠了、太累了、沒時間……每一次拖延，就離危機又近了一步。形勢不等人，市場競爭不等人！

九月秋季招生即將到來，八月中下旬就要開始緊張的續報名和招新活動。趁現在還有時間，趕快行動起來：無論你是機構校長還是老師，提升競爭力、打造核心優勢宜早不宜遲！

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